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苏州银行专题培训中心分享2022届银行南京分行春季校园招聘公告
作者:南京人才网nj.jsrc.com 时间:2022/3/8 阅读:315次

苏州银行专题培训中心分享2022届银行南京分行春季校园招聘公告hyehra4

一、招聘范围

知名高等院校2022年应届毕业生,大学本科及以上学历。

1、中华人民共和国境内应届毕业生,2022年8月底前取得毕业证书、学位证书、报到证等材料。

2、境外留学的应届毕业研究生,2021年9月至2022年8月间毕业,2022年8月底前取得相应学历学位。(报到时须取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证书)

二、招聘条件

1、遵纪守法、诚实守信、作风正派,具有良好的思想品德,诚信记录良好,无不良记录;

2、具有较强的学习能力和良好的团队协作能力,愿意履行华夏银行员工义务和岗位职责,服从工作分配,能为团队任务的实现付出努力;

3、具备较强的沟通交流能力和书面表达能力;

4、经济类、管理类、法律类、信息科技类、数学统计及其他理工类专业等,条件优秀的应届毕业生可适当放宽专业条件;

5、英语应具备国家六级水平;境外留学人员应提交相应的语言能力证明(雅思、托福等语言能力证明);

6、身心健康,具备与工作相适应的身体条件;

7、符合华夏银行亲属回避要求。

三、工作地点

可在以下区域内选择:南京、镇江、南通、徐州、盐城、泰州、扬州、淮安、连云港、宿迁。

四、招聘岗位及要求

1、管培生计划(硕士研究生及以上学历,根据现实表现,结合综合素质及业务发展实际需求,经分行考核选拔产生,作为分行未来管理人员的后备人才,纳入管培生计划)

2、科技类专项人才岗(本科及以上学历,从事产品开发、用户研究、大数据研究等领域的科技专业人才)

3、柜面服务岗(本科及以上学历,主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、会计业务等相关工作,成长为精通银行运营业务的能手)

4、在报名表中增加了“是否同意调剂”的选项,根据需要安排在其他工作岗位。

5、各个岗位新员工入职后,原则上需在柜面工作不少于一定年限。

五、招聘程序

招聘程序包括网上投递简历报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节。

六、报名方式

1、华夏银行南京分行官网投递

七、注意事项

1、应聘者应根据系统提示要求进行注册、填报信息、提交简历等。本次网上报名截止时间为2022年3月31日。

2、应聘者应对所填写的内容和提供相关材料的真实性、完整性负责,如提供虚假或不全信息我行有权取消其录用资格,由此导致的一切不利后果由应聘人员本人负责。

3、应聘人员务必保证提供的联系方式(包括e-mail,手机号码等)正确无误,并保持通讯工具畅通。

4、除网上报名外,我行不接受其他形式的报名。

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